Werken in de zorg maar nog niet het juiste diploma?
Ambulante Hulpverlening Midden Nederland
Wij ondersteunen mensen met een licht verstandelijke beperking (LVB), psychische kwetsbaarheid of verslavingsproblematiek op de Veluwe en in Flevoland. Onze ruim 100 medewerkers doen dit op locatie bij cliënten of vanuit ons kantoor. Samen gáán we ervoor, zodat zij een volwaardige plek krijgen in de samenleving.
Leren en werken:
Heb jij een diploma binnen een ander vakgebied, maar wil je een carrière switch maken? Bij ons ben je van harte welkom!
Wij kijken samen met jou naar een passende MBO3, MBO4 of HBO opleiding.
Naast je opleiding ga je starten als ambulant begeleider in één van onze regio’s of als begeleider op een woonlocatie.
Je krijgt een op maat gemaakt inwerkprogramma begeleidt vanuit onze Intern begeleider. Daarnaast word je gedurende je volledige opleiding ondersteunt door een praktijkbegeleider.
Samen zorgen we er voor dat jij bekwaam wordt voor het werken in de zorg.
Herstel van het ‘gewone’ leven en werken aan participatie zijn onze drijfveren.
Over jou
- Vol enthousiasme en motivatie durf jij een opleiding en nieuwe werkervaring aan te gaan!
- Je weet met welke doelgroep je wilt werken
- Je beschikt over een rijbewijs en een auto
Dit krijg je van ons:
- Salaris conform CAO Gehandicaptenzorg schaal 30 € 1967 – € 2891 obv 36 uur.
De schaalindeling wordt gebaseerd op voorgaand opleidingsniveau en voornamelijk op eventueel aansluitende ervaringen.
Na het afronden van je opleiding stroom je door in schaal 35. - Jij volgt in eigen tijd de studie, maar wij betalen je studiekosten.
- Goede begeleiding tijdens je studie
- Een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Op fulltime basis 57 uren balansverlof per jaar, om te zetten in vrije tijd of uitbetaling.
Heb je nog vragen?
Voor vragen over de vacature of sollicitatieprocedure mag je bellen met de afdeling personeelszaken, tel. 085-0492717.
Solliciteren!
Stuur je CV en motivatiebrief naar werkenbij@ambulantehulpverlening.nl
We hopen snel kennis met je te maken!
AHMN voert bij alle aan te nemen sollicitanten een vergewisplicht uit. Dit betekent dat wij je persoonlijke gegevens natrekken (zoals je identiteit, referenties van voorgaande werkgevers, diploma’s, VOG).