Coördinator dagbesteding (tijdelijk wegens zwangerschapsverlof)

Wie zijn wij?

Ambulante Hulpverlening Midden Nederland is een organisatie met een gevarieerde doelgroep waarin we samen met elkaar en de cliënt streven naar een gelijkwaardige plek in de maatschappij waarbij de cliënt zelf de regie heeft.
Leer- werkplaats Materra biedt een plek voor mensen die door psychische, verstandelijke of lichamelijke beperkingen (nog) niet aan het arbeidsproces kunnen deelnemen. We bieden ruimte voor mensen van allerlei doelgroepen en leeftijden.
Materra staat voor warme betrokkenheid, structuur en interessant werk in het groen, op de timmerwerkplaats, op de productieafdeling en in onze koffiecorner. Er wordt veel aandacht besteed aan persoonlijke ontwikkeling en persoonlijke leerdoelen.

Op onze locaties in Ermelo en Putten bieden we de volgende werkzaamheden aan;
● leer- werklocatie Hanengewei (houtbewerking, productiewerk, creatieve activiteiten)
● leer- werklocatie Tante Leut (koffiecorner)
● leer- werklocatie De Waterweg (groenvoorziening)

Wie zoeken wij?

Voor onze leer- werklocaties zijn we op zoek naar een meewerkend Coördinator. Samen met je collega’s van de leer- werklocaties richt je je op resocialisatie en activering van cliënten door middel van het aanbieden van zowel individuele als groepsgerichte activiteiten.

Als Coördinator bewaak je de continuïteit en kwaliteit van de zorgverlening. Wekelijks ben je gemiddeld één dag inzetbaar op de leer- werkplekken en de overige tijd besteed je aan de coördinerende taken. In geval van ziekte of vakantie ben je meer inzetbaar op de leer- werkplekken.

De coördinerende taken bestaan onder andere uit roosteren, controle en de regie over de persoonlijke plannen van cliënten, het voeren van diverse gesprekken met medewerkers, netwerken en samenwerken met externen, bezoeken van de leer- werklocaties en werkzaamheden rondom
veiligheid.

Als Coördinator ben je te omschrijven als toegankelijk, laagdrempelig en je bent bewust van je leiderschapsstijl. Je hebt oog voor de zowel de individuele behoeften van je teamleden als hun drijfveren. Maar ook de team behoeften zijn duidelijk voor je. Je luistert goed naar wat er leeft op de werkvloer en bent in staat dit om te zetten in actie. Je bent kritisch als het gaat om het bewaken en nakomen van afspraken.

Je hebt een zelfstandige werkhouding en geeft hiërarchisch leiding aan de activiteitenbegeleiders.
Je beschikt over een afgeronde, relevante MBO/HBO opleiding. Je hebt minimaal één jaar aantoonbare werkervaring opgedaan in een soortgelijke leidinggevende functie.

Samenwerken op basis van vertrouwen en gelijkwaardigheid.

Wat bieden wij?

Een uitdagende baan met een tijdelijk contract van 1 november 2022 tot 1 mei 2023 voor minimaal 16 uur per week. Het salaris is conform CAO Gehandicaptenzorg, waarbij het fulltime bruto maandsalaris varieert tussen € 2236,00 en € 3154,00 o.b.v. 36 uur. De schaalindeling wordt gebaseerd op
opleidingsniveau en ervaring. Verder ontvang je een reiskostenvergoeding en een eindejaarsuitkering.

Ben je geïnteresseerd?

Wij ontvangen graag je motivatiebrief en CV voor 14 oktober a.s. Je kunt je sollicitatie richten aan Renée Brugman, werkenbij@ambulantehulpverlening.nl.

Voor inhoudelijke vragen mag je tijdens werkdagen contact opnemen met Mariëlle van Ramshorst, telefoonnummer 06-83569330.

AHMN voert bij alle aan te nemen sollicitanten een vergewisplicht uit. Dit betekent dat wij je persoonlijke gegevens natrekken (zoals je identiteit, referenties andere werkgevers, diploma’s, VOG).